The article deals with the rights and opportunities of men and women leaders, the role of woman as a chief has been analyzed. The study has identified the main strengths and weaknesses of the management style for women, the relation of men to women who are chiefs and the basic motives of women taking the post of the chief.

В статье рассматриваются права и возможности мужчин и женщин руководителей, проанализирована роль женщины как руководителя. Выявлены основные достоинства и недостатки стиля руководства женщин, отношение мужчин к женщинам-руководителям и основные мотивы женщин, занимающих пост руководителя.