L’impresa, tradizionalmente regalata al rango di mera persona giuridica astratta e fittizia, nella realtà sociale svela il suo volto di entità animata da valori e princípi che ne informano l’agire economico. Le organizzazioni economiche, lungi dall’essere esclusivamente operatori di mercato funzionalizzati a logiche di profitto, rilevano quali complesse formazioni sociali con una propria reputazione, cultura organizzativa e identità. Una complessità che sembra sfuggire alle recenti standardizzate politiche in materia di sostenibilità, che rischiano di rendere l’impresa un’entità piatta e sbiadita. Di qui, la necessità di una riconcettualizzazione dell’«ideario ottocentesco» attenta alle oscillazioni che intervengono sul piano sociale e pre-normativo, al fine di salvaguardare l’identità e l’anima di ogni impresa.