
handle: 11573/1155989
Lo scopo di questo lavoro è quello di esaminare l’evoluzione delle ricerche sugli studi di gender in management and organization e fornire, quindi, un quadro generale, seppure non completo, di tale tematica fortemente dinamica ed in costante evoluzione. Per tale motivo è quanto mai necessario, per chi si approccia allo studio sulle questioni di genere, prendere in significativa considerazione tale dinamicità cercando di capire e definire i principali e più recenti temi di ricerca, ma al contempo di analizzarne la dinamica evolutiva. Una volta analizzata, e delineati i maggiori filoni di ricerca, consolidati e futuri, sarà possibile effettuare l’analisi delle mancanze esistenti nella letteratura e capire, inoltre, quali potrebbero essere i nuovi campi da approfondire in futuro. Una sorta di stop del dinamico flusso di ricerca attuale finalizzato ad una migliore, fluida e mirata dinamicità futura. Determinante risulta quindi una lettura d’insieme della letteratura esistente che sappia fare chiarezza sui vari filoni di ricerca catalogandoli in base a parametri e variabili specifiche che possano identificare il loro percorso evolutivo e sottolineare, non solo le diverse materie coinvolte, ma anche le diverse zone geografiche e i diversi approcci metodologici ed i filoni di ricerca ancora inesplorati. L’obiettivo di questo lavoro è quindi quello di fornire un’analisi strutturata della letteratura rispondendo alle seguenti research question (RQ): RQ1: Come si sviluppa la ricerca sugli studi di genere? RQ2: Quali sono stati I temi maggiormente dibattuti nella letteratura di genere? RQ3: Quale sarà il futuro della ricerca sul genere? La metodologia utilizzata sarà quella della structure literature review (SLR) classificando i lavori scientifici sugli studi di genere in base a: – Article focus (categorie/argomenti) quali: Corporate governance; Female Entrepreneurship; Conflicts of interest; Differences between men and women; Discrimination working; Other (research niche); – Area geografica di provenienza; - Metodologia di ricerca utilizzata. Al fine di delineare al meglio le research question e i risultati raggiunti, il presente lavoro è strutturato come segue: nel prossimo paragrafo viene dettagliata la metodologia di ricerca utilizzata e identificata una dettagliata presentazione della tassonomia ottenuta. Di seguito vengono illustrati i risultati ottenuti e i generali andamenti individuati. Nel paragrafo successivo verranno fornite le risposte alle RQ 2 e 3. Lo studio, inoltre, sottolinea l’urgenza di un potenziamento della ricerca applicata per ridurre il gap esistente tra ricerca e pratica nel gender study.
corporate governance; female entrepreneurship; conflicts of interest; differences between men and women; discrimination working
corporate governance; female entrepreneurship; conflicts of interest; differences between men and women; discrimination working
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