Es indudable que los gerentes contemporáneos y futuros deben enfrentarse cada vez más, a situaciones cambiantes de los negocios, que afectan no sólo las formas de concretarse, sino también la preparación de todos los colaboradores, razón por la cual, antes de medir los procesos e intensidad de los cambios, el ser humano debe ser consciente y asumir la iniciativa de su propio cambio. En efecto, la capacidad por el autocambio, permitirá sin lugar a dudas, enfrentar con mayores posibilidades de éxito un mundo en el cual, la generación de valor estará centrada en el conocimiento que se traduce en la capacidad de innovación. Es así como se requiere ahondar en habilidades, antes poco conocidas o no utilizadas con verdadero énfasis, en aspectos que ayuden a construir el futuro.