La empleabilidad de los jóvenes universitarios es un tema de gran interés debido a la alta competitividad del mercado laboral. Por ello surge la pregunta de si existe alguna diferencia significativa en cuanto a la empleabilidad dependiendo del tipo de universidad en la que hayas cursado tu titulación. En este trabajo trataremos de comprender y analizar cómo es el servicio que ofrecen los dos tipos de universidades y que repercusión tiene sobre la empleabilidad de los jóvenes universitarios. Para ello estudiaremos la evolución del sistema universitario español, para conocer el marco normativo de las universidades. Por otro lado, analizaremos cómo es de diferente el servicio que ofrecen ambas universidades para posteriormente comparar la empleabilidad a través de la tasa de actividad, inactividad y paro. Finalmente, a través de las conclusiones señalaremos si existen diferencias de empleabilidad o no entre los jóvenes universitarios diferenciando entre los distintos tipos de universidades.