A presente dissertação tem como objetivo abordar a qualidade de auditoria na envolvente da realidade portuguesa, tendo como base algumas condicionantes que poderão influenciar a qualidade do seu trabalho. O mercado financeiro está pouco recetivo às informações divulgadas pelas empresas, consequência dos sucessivos escândalos empresariais, surgindo então, o trabalho do auditor, desenvolvido por uma entidade externa, autónoma e independente do auditor como forma de a aumentar a confiança dos potenciais interessados nas informações das demonstrações financeiras. Contudo, a eficácia do trabalho desenvolvido pelo auditor, por vezes é posta em causa, pelo que surge a motivação para perceber o objetivo desta investigação. Os incentivos legais, contratuais e de interesse pessoal, são o principal incentivo para a distorção da realidade concreta das contas das empresas, originando a manipulação dos resultados. Neste estudo, foi utilizado o modelo das variações do capital circulante (accruals), como proxy para a mensuração do nível de manipulação de resultados fomentada pelos gestores, baseada no modelo apresentado por McNichols (2002). Neste estudo, assume-se também como pressuposto que uma empresa com menores níveis de manipulação tem subjacente uma melhor qualidade de auditoria. Assim, utilizando como proxy a manipulação de resultados, estimou se um modelo que permite testar a qualidade de auditoria. Este modelo permite perceber de que forma esta poderá ser influenciada pela dimensão da empresa de auditoria, pelo ano de troca de auditor e, por fim, pela continuidade do auditor na mesma empresa. São tidas em conta as especificidades das empresas da amostra, tal como a dimensão, a tangibilidade, o endividamento e a rentabilidade. Esta investigação foca-se apenas nas pequenas e médias empresas, pelo facto do tecido empresarial português ser essencialmente por empresas não cotadas, em que a exposição pública é mais reduzida comparativamente às empresas cotadas. A evidência empírica mostra que as empresas de auditoria Big 4 apresentam uma menor qualidade de auditoria, apesar de em empresas com maior dimensão, maior endividamento ou resultados mais negativos, esta diminuição da qualidade de auditoria ser menos acentuada. Permitiu ainda concluir, que quanto mais tempo o auditor realiza o seu trabalho numa determinada empresa, maior é a qualidade de auditoria apresentada. Adicionalmente, no ano de troca de auditor numa determinada empresa, também é apresentado um aumento da qualidade de auditoria.

The present dissertation seeks to understand the quality of auditing in the surrounding of the Portuguese reality, based on some constraints that may influence the quality of its work. Financial markets are not very receptive regarding the quality of the information provided by companies, which may be the result of successive corporate scandals; hence, the job of an auditor, developed by an external, autonomous, and independent from the auditor, entity, displays an increasingly important role to augment the trust of those agents who are potentially interested in the company report. However, the efficiency of the world developed by the auditor is sometimes doomed, hence arising the necessity of understanding the objective of this investigation. Legal, contractual and self-interest incentives are the main stimulus for the distortion of the company financial conditions’ true reality. In this study, it was regressed a model for the variations of the company’s accruals as a proxy of a measure of the level of results’ manipulation influenced by managers, based on McNichols (2002) model. In this study, it is assumed that a company with lower levels of manipulation has a better audit quality. Thus, using the manipulation of results as proxy, we estimated a model that allows to test audit quality. This model enables to understand how audit quality can be influenced by the auditor company’s dimension, the year in which the auditor was replaced and, finally, the time of the auditor in the same company. There are some company’s characteristics taken into consideration, such as its dimension, its tangibility, its leverage and its profitability. This investigation focuses only in little and medium companies since Portuguese companies are mainly non-public ones, where public information is usually less than public ones. Empirical evidence shows that bigger auditor companies (Big 4) have lower auditor quality. However, for bigger, more leverage and with negative earnings companies, this lower audit quality is less pronounced. Finally, it allowed to conclude that, the longer the time an auditor is with the same company, the higher the quality of the work developed. Additionally, in replacement years, the quality of the work developed by the auditor increases.