Este artículo analiza el fenómeno de la fuga de cerebros en el marco de la actual crisis en España. Este proceso de fuga es un buen analizador de la cuestión juvenil pues supone una mutación ulterior de la precariedad que los jóvenes ya vivían y que ahora se convierte en una nueva dimensión de la precariedad: la de la migración cualificada ampliada. En el artículo, se revisan los datos de las principales fuentes estadísticas que se acercan a la cuestión y se estudian tres de las declinaciones de este episodio de fuga: la mediática, la política y la empresarial. Esta última centra el interés ya que la hipótesis que se mantiene es que la fuga ha de interpretarse en el marco de los discursos empresariales sobre la movilidad del talento. Estos discursos están dirigidos a la activación de la mano de obra cualificada, universitaria. Se utilizan como evidencias de esta hipótesis documentos procedentes de publicaciones del ámbito empresarial.

This article discusses the phenomenon of brain drain in the context of the current Spanish crisis. This jailbreak process is a good analyzer of the youth question. It involves a new dimension of insecurity, stronger than the one already experienced by young people in Spain. The new precarity dimension is known as the extended skilled migration. In the article, we review the data from the main statistical sources approaching the issue and examine three dimensions of this draining phase: media, policies and business. We focus on the latter aspect since the hypothesis states that the leak has to be interpreted in the context of business discourses on talent mobility. These talks aim at the activation of skilled graduated labor. As evidence for this hypothesis, publications from the business field are analyzed.