Seguridad Social Internacional: desplazados y teletrabajo, es una obra práctica, fruto de las formaciones que sobre prestaciones transnacionales imparte el autor. Trabajadores desplazados y teletrabajadores internacionales, precisan de un tratamiento de su seguridad social individualizado, además de la obtención de una autorización de trabajo, conjugar la opción fiscal oportuna, dejar solucionada la relación laboral y por supuesto comunicar el desplazamiento y garantizar los derechos del trabajador desplazado. El libro trata de forma actualizada la internacionalización (capítulo 1) de la seguridad social en España, la incorporación en la Comunidad Económica Europea, (actual Unión Europea) la firma y actualización de tratados bilaterales y su relación con los reglamentos de la Unión sobre seguridad social (Reglamento base R(CE) 883/2004 y Reglamento de desarrollo R(CE) 987/2009). Desde mayo 2011 España forma parte también de Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social. (CMISS). Con motivo del Brexit, entre Reino Unido y la Unión Europea se aplica el protocolo de seguridad social del Acuerdo Comercial y Cooperación RU-UE, sin olvidar la normativa de seguridad social para aquellos desplazamientos a países sin convenio bilateral o que se haya terminado el plazo máximo de desplazamiento. En ocho capítulos el autor aborda, los Reglamentos de coordinación de seguridad social de la Unión Europea (capítulo 2), el protocolo de coordinación del Acuerdo Comercial y Cooperación entre Unión Europea y Reino Unido (capítulo 3). los convenios bilaterales (capítulo 4), el Convenio multilateral y su relación con los convenios bilaterales previos firmado con países iberoamericanos (capítulo 5). La Orden ISM 835/2023 sobre desplazamiento a países sin convenio (capítulo 6) cerrando la edición con los temas de teletrabajo internacional (capítulos 7) y desplazados ( capítulo 8)