
Раскрыты основные методологические принципы и методические приемы ведения групп психологического тренинга, рассмотрены базовые технологии, используемые в коммуникативном тренинге, тренингах делового общения, развития навыков активного слушания, сензитивности, командообразования и др. Учебно-методическое пособие предназначено для студентов направлений подготовки 37.03.01 Психология, 44.04.02 Психолого-педагогическое образование, 44.04.04 Профессиональное обучение (по отраслям), слушателей факультетов повышения квалификации, аспирантов, практических психологов
ПРАКТИЧЕСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ, ГРУППОВЫЕ ТРЕНИНГИ, ТРЕНИНГОВЫЕ МЕТОДЫ, ТРЕНИНГОВЫЕ МЕТОДИКИ, ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ТРЕНИНГИ, ТРЕНИНГОВЫЕ ТЕХНИКИ, ТРЕНИНГОВЫЕ ГРУППЫ
ПРАКТИЧЕСКАЯ ПСИХОЛОГИЯ, ГРУППОВЫЕ ТРЕНИНГИ, ТРЕНИНГОВЫЕ МЕТОДЫ, ТРЕНИНГОВЫЕ МЕТОДИКИ, ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ТРЕНИНГИ, ТРЕНИНГОВЫЕ ТЕХНИКИ, ТРЕНИНГОВЫЕ ГРУППЫ
| selected citations These citations are derived from selected sources. This is an alternative to the "Influence" indicator, which also reflects the overall/total impact of an article in the research community at large, based on the underlying citation network (diachronically). | 0 | |
| popularity This indicator reflects the "current" impact/attention (the "hype") of an article in the research community at large, based on the underlying citation network. | Average | |
| influence This indicator reflects the overall/total impact of an article in the research community at large, based on the underlying citation network (diachronically). | Average | |
| impulse This indicator reflects the initial momentum of an article directly after its publication, based on the underlying citation network. | Average |
