SATISFAÇÃO NO TRABALHO E ESCOLHAS DE CARREIRA: UM ESTUDO UTILIZANDO O MODELO DE ANCORA DE CARREIRA DE SCHEIN

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Codaro, Rosana Silvina; Tomei, Patricia Amelia; Serra, Bernardo Paraiso de Campos;
(2017)
  • Publisher: Universidade do Sul de Santa Catarina
  • Journal: Revista Eletrônica de Estratégia & Negócios (issn: 1984-3372, eissn: 1984-3372)
  • Publisher copyright policies & self-archiving
  • Related identifiers: doi: 10.19177/reen.v10e220173-20
  • Subject: Âncora de carreira; Satisfação no trabalho; Modelo de âncoras de carreira de Schein. | Career anchors; Job satisfaction; Schein´s career anchor model. | Business and Management; Organizations; Organizational Culture | Ancla de carrera; Satisfacción en el trabajo; Modelo de anclas de carrera de Schein.

This study explores the relationship between job satisfaction and alignment between the individual´s current occupation and his/her talents, needs and values, namely as career anchors. A quantitative survey using Schein e Van Maanen´s Career Anchor model (2013) and Siqu... View more