The article is devoted to the problems of development of the in-service teachers training system. It substantiates certain advantages of diversified education in the frames of teachers’ professional retraining. It also gives a brief characteristic of innovative activity and defines the resource opportunities of internship sites and their specific features as interactive forms of training

В статье рассматриваются проблемы развития системы повышения квалификации работников образования. Обоснованы преимущества вариативного образования в рамках профессиональной переподготовки педагогических работников, определяются ресурсные возможности стажерских площадок, а также показана их специфика как интерактивных форм повышения квалификации