publication . Article . 2017

ANÁLISE DA RELAÇÃO ENTRE A VISÃO DOS PROPRIETÁRIOS SOBRE OS SISTEMAS DE TRABALHO DE ALTO ENVOLVIMENTO (STAE) E SEUS IMPACTOS SOBRE O POTENCIAL DE CRESCIMENTO DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS

Denilson Aparecida Leite Freire;
Open Access
  • Published: 01 Dec 2017 Journal: Revista Pretexto, volume 18, pages 109-127 (eissn: 1984-6983, Copyright policy)
  • Publisher: ANPAD
Abstract
Analisou-se o impacto da visão do proprietário sobre as práticas de gestão de pessoas utilizadas e se essas contribuem ou não para o crescimento das MPE´s. Trabalhou-se, então, com três variáveis: primeiro, a visão do proprietário, analisada por meio da teoria de identidade organizacional (IO), na percepção deste; em segundo lugar, a adoção de sistemas de trabalho de alto envolvimento (STAE) e, em terceiro, o potencial de crescimento (PC) da empresa.  Foi realizado um levantamento com os proprietários de empresas de micro e pequeno porte da região sudeste. Foram obtidas 109 respostas. Os resultados comprovaram que há impacto positivo do caráter normativo de Iden...
Subjects
free text keywords: Gestão Estratégica de Pessoas, Identidade Organizacional, Sistemas de Trabalho de Alto Envolvimento, Potencial de Crescimento, Micro e Pequenas Empresas, Commerce, HF1-6182, Business, HF5001-6182
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ANÁLISE DA RELAÇÃO ENTRE A VISÃO DOS PROPRIETÁRIOS SOBRE OS SISTEMAS DE TRABALHO DE ALTO ENVOLVIMENTO (STAE) E SEUS IMPACTOS SOBRE O POTENCIAL DE CRESCIMENTO DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS

Denilson Aparecida Leite Freire;