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119 research outcomes, page 1 of 12
  • publication . Article . Other literature type . 2013
    Open Access
    Authors:
    Torres-Flórez, Dagoberto;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    <jats:p>La Revista GEON nace a partir de las necesidades que tiene la academia de contar con espacios de publicación relacionados con las áreas de estudio de la Administración y los Negocios. La iniciativa, responsabilidad de la Facultad de Ciencias Económicas de la Uni...

  • publication . Article . Other literature type . 2013
    Open Access Spanish; Castilian
    Authors:
    Torres-Flórez, Dagoberto;

    La Revista GEON nace a partir de las necesidades que tiene la academia de contar con espacios de publicación relacionados con las áreas de estudio de la Administración y los Negocios. La iniciativa, responsabilidad de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad...

  • publication . Other literature type . Article . 2019
    Open Access Spanish
    Authors:
    Dagoberto Torres-Flórez;
    Publisher: Zenodo

    <jats:p>El entrenamiento como herramienta de mejoramiento continuo que permite hacer crecer al colaborador, se desarrolla a través de dos partes, un plan de inducción que debe lograr iniciar ese enamoramiento del nuevo integrante hacia la organización, brindando un apre...

  • publication . Article . Other literature type . 2019
    Open Access
    Authors:
    Vázquez Fernández, Enrique; Flores Lujan, Nelly; Duana Avila, Danae;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    <jats:p>Estudiamos la fijación del curso de acción que ha de seguirse en el desarrollo de una Auditoria Administrativa, determinando los principios que sirven para orientar y marcar la secuencia de las operaciones necesarias para efectuarla. En primer lugar, vamos a det...

  • publication . Article . 2014
    Open Access Spanish
    Authors:
    Shirley Vanessa Osorio Parra;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    <jats:p>El presente artículo resalta la importancia de cambiar un pensamiento tradicional por una mente creativa como herramienta de gestión para direccionar una compañía, a fin de formar lideres con motivación, personas que tengan la capacidad de contextualizar las múl...

  • publication . Article . 2013
    Open Access
    Authors:
    Ferney Parrado Rojas;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    <jats:p> Dentro de las organizaciones se acostumbra a elegir como coordinador, jefe, encargado o supervisor de un equipo de trabajo, a aquella persona que, regularmente, es la más cercana a la dirección. La mayoría de las veces, no se cuenta con la experiencia requerida...

  • publication . Article . Other literature type . 2015
    Open Access
    Authors:
    Torres-Flórez, Dagoberto;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    <jats:p>En los últimos años las organizaciones han buscado la manera de integrar a los clientes con las organizaciones, esto se ha reflejado en oficinas de atención al usuario, sistemas de peticiones, quejas y reclamos, buzones de sugerencia, formularios de contáctenos ...

  • publication . Article . Other literature type . 2019
    Open Access Spanish
    Authors:
    , Nadeska; Liliana, Sandra; , Jaime;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    <jats:p>El mundo empresarial hoy en día se rige por constantes cambios, y son éstos a los que los gerentes modernos se enfrentan. Reconocer que existen herramientas gerenciales que ayuden a mantener a los colaboradores motivados y dentro de las instituciones es un reto ...

  • publication . Article . 2015
    Open Access Spanish
    Authors:
    Lizeth Katherine Villalba Rincón;
    Publisher: Universidad de los Llanos

    Este artículo presenta el nuevo camino hacia la competitividad y desarrollo del sector agrícola en el Departamento del Meta, a través de la Alcaldía de Bogotá que tenía como fin el fortalecimiento empresarial de las unidades productivas mediante la puesta en marcha del ...

  • publication . Article . 2016
    Open Access Spanish; Castilian
    Authors:
    Ginna Katherine Salas Leal; Ingrid Astrid Botero Gutíerrez;

    <jats:p>Las empresas actualmente deben enfrentarse a los cambios ocasionados por la globalización, lo cual ha sido una tarea difícil para algunos empresarios que insisten en desarrollar estrategias empíricamente, generando, en algunos casos, toma de decisiones erróneas ...

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